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澳大利亚政府规定：全职雇员在工作一年后可获每年14天有薪假期；连续工作五年后，每年可获得三周假期，而且是带薪的。假期不能换为薪水，单位也不能因为员工怀孕而解聘员工。此外，员工也有产假，但是是没有薪水的，继续保有其退休金或医疗计划，并于休息产假结束后返回原工作岗位。
澳洲政府都会很人性化的解决公民的福利问题，提高澳洲公民的生活水平。
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澳大利亚休假福利有哪些？ 
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