加拿大跨国派遣工作签证(ICT)

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    行业经验
    主申请人在过去3年中,至少有1年副总经理级别及以上,或公司核心业务部门主管的工作经验,所属职位在企业架构3级及以上
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    公司要求
    母公司:成立满3年,任意一年营业额达到500万人民币以上;或成立满5年,任意一年营业额达到250万人民币以上。
    子公司:注资至少 20 万加币到加拿大子公司账户作为注册资金
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    项目优势
    1、对申请人年龄、语言、家庭资产及其来源基本没有要求;2、审理周期短,约2-3个月即可获批

类别介绍

Category description

加拿大创业移民即加拿大跨国派遣工作签证(Intra Company Transfer Work Visa),是由加拿大境外的公司在加拿大成立子公司,并将加拿大境外公司的高管派往加拿大子公司工作,从而使该高管及其家人获得加拿大工作签证。

 

获得加拿大工作签证的高级管理人员,全家可享受当地免费医疗和公立教育,并且在工作一段时间后,可以通过所在省份的省提名项目或联邦移民项目申请永居。

 

申请该工作签证无需加拿大劳工部审核,对于申请人本人的年龄、语言和资产来源没有要求。

 

项目优势
☆ 对申请人的年龄、语言、家庭资产及其来源基本没有要求;
☆ 审理周期短,约 2-3 个月即可获批;
☆ 首次获批工签 1-2 年,在加拿大设立子公司并开始运营后,续签时效最高可达 7 年;
☆ 对子公司无营业额利润要求; 
☆ 子公司运营到一定时间后(最低半年),可通过省提名或联邦项目转永居。

 

移民要求

Immigration requirements

1、主申请人在过去 3 年中,至少有 1 年副总经理级别及以上,或公司核心业务部门主管的工作经验,所属职位在企业架构 3 级及以上;
2、母公司成立满 3 年,任意一年营业额达到 500 万人民币以上;或成立满 5 年,任意一年营业额达到 250 万人民币以上;
3、母公司全职员工 15 人以上;
4、该母公司愿意在加拿大设立子公司,并愿意配合提供相关文件(工商注册文件,3 年财务报表,员工工资表,管理文件,公司介绍等);
5、注资至少 20 万加币到加拿大子公司账户作为注册资金(该笔资金只需存在于子公司账户上,在工签批准前无需做任何投资,资金无风险)。

移居流程

Immigration requirements

加拿大跨国派遣工作签证(ICT)申请流程

  1. 第1步
    评估/签约

  2. 第2步
    成立加拿大子公司

    开设子公司银行账户、启动资金转账、准备商业计划书

  3. 第3步
    准备工签申请文件

    第2、3步可同时进行,整体需要约2-3个月

  4. 第4步
    递交工签申请(预体检)

  5. 第5步
    工签批准

    约2-3个月

  6. 第6步
    登陆加拿大运营子公司


温馨提醒:以上流程时间为按过往经验预估,以相关机构实际审理时间为准

办理费用

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